2011年广东专插本管理学真题试卷及答案

• A.技术技能

• B.概念技能

• C.人际关系技能

• D.战略技能

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• A.职能

• B.产品

• C.地区

• D.矩阵结构

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• A.社会义务

• B.社会反应

• C.社会责任

• D.社会权利

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• A.工场照明试验

• B.接线板接线工作室试验

• C.大规模的访问与调查

• D.继电器装配室试验

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• A.谋求最高的工作效率

• B.以科学方法替代旧式的经验管理

• C.要求管理人员和工人在精神上和思想上进行一场彻底的变革

• D.将管理活动划分为计划、组织、指挥、控制、协调五大职能

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• A.180万元

• B.200万元

• C.260万元

• D.300万元

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• A.所涉及的问题

• B.环境因素的可控程度

• C.重要性

• D.主体

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• A.目标要略高于执行者的能力水平

• B.目标的数目不宜过多

• C.目标要有战略性

• D.目标要定量化

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• A.瘦狗

• B.明星

• C.幼童

• D.金牛

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• A.部门划分与结构形成

• B.职务设计与人员调配

• C.管理人员的素质和能力

• D.职能与职务的设计与分析

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• A.锥形结构

• B.扁平结构

• C.直线结构

• D.矩形结构

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• A.职能制

• B.事业部制

• C.直线—职能制

• D.直线制

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• A.基层管理者

• B.中层管理者

• C.高层管理者

• D.中下层管理者

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• A.厂容厂貌

• B.职工风貌

• C.沉淀于企业及职工心里的意识形态

• D.产品形象

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• A.组织面临的环境具有高度不确定性

• B.企事业生产多种产品,且分支机构地域分布十分广泛

• C.管理人员的素质普遍较高

• D.组织面临着重大的危机和挑战，需要度过难关

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• A.生理需要

• B.安全需要

• C.尊重需要

• D.社会需要

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