A.企业发展观
B.企业伦理观
C.企业经营观
D.企业利益观
A.价值
B.创新
C.伦理
D.法律
A.威廉·福森库尔
B.厉以宁
C.阿马蒂亚·森
D.马克斯·韦伯
A.威廉·福森库尔
B.厉以宁
C.阿马蒂亚·森
D.马克斯·韦伯
A.伦理责任
B.法律责任
C.慈善责任
D.经济责任
A.伦理导向型
B.公益型
C.自律型
D.理性决策型
A.求实为本,增进了解
B.着眼未来,韬光养晦
C.以人为本,尊重他人
D.讲究信用,互惠互利
E.诚意合作,共同发展
A.建立明确的股东关系目标
B.尊重股东的特权意识
C.加强与股东的信息沟通
D.增强企业自身的竞争优势
E.共同培育新兴市场
A.公平竞争
B.相互学习
C.彼此沟通
D.加强合作
E.以人为本
A.树立新型的社区意识
B.加强与社区公众的沟通
C.积极参与社区建设
D.相互学习
E.河水不犯井水
A.目的不同
B.理由不同
C.地位不同
D.方式不同
E.与伦理的关系不同
A.建立伦理标准
B.对决策进行伦理分析
C.对企业决策进行伦理评价
D.考虑行业的风气
E.考察领导的伦理素质
A.领导的伦理素质
B.行业风气的影响
C.社会环境的熏陶
D.企业文化的力量
E.偶发因素的作用
A.赚钱不忘良心
B.利己不忘利他
C.发达不忘社会
D.盈利不忘国家
E.舍小利获大利
A.贿赂
B.胁迫行为
C.欺骗性信息
D.偷窃
E.不公平歧视
A.有明确的价值观和伦理观
B.超越法律
C.强调自律
D.履行道德责任
E.追求卓越
A.企业理念识别
B.企业价值识别
C.企业行为识别
D.企业视觉识别
E.企业名称识别
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