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A.实证方法
B.定量方法
C.比较方法
D.案例方法
A.佛雷德里克.泰罗
B.马克斯.韦伯
C.莉连.吉尔布雷斯
D.赫伯特.西蒙
A.等级制度
B.统一领导
C.人员的团结
D.首创精神
A.校纪的处分
B.行政的处分
C.法律的制裁
D.物质损失的处罚
A.监督机构
B.执行机构
C.档案机构
D.信息处理机构
A.价值
B.地点
C.兴趣
D.机构
A.《众议院议长》
B.《创作性的经验》
C.《新国度》
D.《充满活力的行政》
A.整体学说
B.互相渗透定律
C.情况定律
D.多元化定律
A.对人际关系的复杂性进行研究
B.对组织目标的可行性进行研究
C.对环境的多变性进行研究
D.对组织成员的多元性进行研究
A.形成强制状态
B.动机的灌输
C.引诱合法化
D.交流多样化
A.个人理性和组织理性
B.有意识的理性和深思熟虑的理性
C.特殊理性和一般理性
D.客观理性和主观理性
A.主观刺激和客观刺激
B.特殊刺激和一般刺激
C.重复性刺激和单一性刺激
D.重复性刺激和首次刺激
A.重合性
B.重叠性
C.多元性
D.统一性
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