2014年4月自考00859警察组织行为学真题试卷及答案

试题数量：46道
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试卷简介

该试卷共包含46道试题，试题类型如下:

单选题多选题填空题名词解释主观题

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该试卷部分试题预览

1、[单选题]学者们第一次提出了“行为科学”这一名称的时间是
- A.1945年
- B.1949年
- C.1953年
- D.1956年
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2、[单选题]在人格结构研究方面，卡特尔把人格因素总结为
- A.8项
- B.16项
- C.24项
- D.32项
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3、[单选题]根据斯普兰格的观点，强调对人的热爱，把帮助别人作为生活的最高价值，是人类文化生活类型中的
- A.理论型
- B.经济型
- C.审美型
- D.社会型
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4、[单选题]是类别化的产物，这种社会认知的常见偏差是
- A.首因效应
- B.近因效应
- C.刻板印象
- D.投射
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5、[单选题]根据弗鲁姆的期望模式，个体通过努力所获得的工作绩效，是组织所期望得到的，这一影响激励水平的因素是
- A.期望值
- B.第一级结果
- C.第二级结果
- D.媒介
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6、[单选题]个体在与其他人一起工作、活动时，绩效水平提高或降低的一种倾向是
- A.社会促进效应
- B.对比效应
- C.从众倾向
- D.社会惰化效应
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7、[单选题]在避免沟通失败的方法中，讲话速度应保持每分钟
- A.30-50个词
- B.60-80个词
- C.80-100个词
- D.100-150个词
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8、[单选题]它是一个临时性的群体，由来自不同部门的代表组成，这种管理群体间关系的方法是
- A.层次等级
- B.工作团队
- C.联络员角色
- D.特别工作组
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9、[单选题]质量圈员工组成人数通常为
- A.3-5名
- B.5-12名
- C.12-20名
- D.20-30名
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10、[单选题]领导的基本职能是
- A.决策
- B.制定规范
- C.组织与协调指挥
- D.收集信息
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11、[多选题]根据研究的深度，可以把组织行为学的研究方法分为
- A.预测性研究
- B.因果性研究
- C.描述性研究
- D.应用性研究
- E.行动性研究
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12、[多选题]根据能力与工作内容和特点的匹配图表，警觉和注意的工作内容对能力的要求包括
- A.记忆力
- B.知觉
- C.集中注意力
- D.影响力
- E.创造性
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13、[多选题]格瑞武斯所描述的人的价值观和生活形态包括
- A.反应性的
- B.宗教的
- C.权力性的
- D.自我中心
- E.一致性
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14、[多选题]学习理论包括
- A.经典条件反射理论
- B.目标设置理论
- C.操作条件反射理论
- D.平衡理论
- E.社会学习理论
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15、[多选题]按群体发展水平来划分，可以把群体的类型划分为
- A.参照群体
- B.非正式群体
- C.一般群体
- D.松散群体
- E.联合群体
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16、[多选题]根据谈判过程的简化模型，谈判的组成阶段包括
- A.准备和计划
- B.界定基本规则
- C.阐述和辩论
- D.讨价还价和解决问题
- E.结束与实施
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17、[多选题]组织设计应该能够反映组织的关系包括
- A.权威关系
- B.沟通关系
- C.行文关系
- D.层级控制关系
- E.整合性职能
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