2020年8月自考00163管理心理学真题试卷及答案

试题数量：43道
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试卷简介

该试卷共包含43道试题，试题类型如下:

单选题多选题主观题

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该试卷部分试题预览

1、[单选题]企业管理过程主要包括两个系统:社会技术系统和
- A.社会决策系统
- B.社会管理系统
- C.社会心理系统
- D.社会咨询系统
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2、[单选题]“人贵有自知之明”体现了人的个性心理特征中的
- A.能力
- B.气质
- C.性格
- D.自我意识
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3、[单选题]管理心理学的基本研究方法主要包括观察法,调查法、测验法、个案研究法和
- A.数理分析法
- B.判断法
- C.比较法
- D.实验法
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4、[单选题]被称为“人事管理之父”的是
- A.查尔斯·巴贝奇―
- B.罗伯特·欧文
- C.安德鲁·尤尔
- D.夏尔·迪潘
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5、[单选题]人际关系理论的创始人是
- A.斯科特
- B.梅奥
- C.冯特
- D.闵斯特伯格
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6、[单选题]在西方管理心理学中的人性假设与管理理论中,以Y理论为基础,强调内部奖励与成就动机,强调新型民主参与决策的领导体制的人性假设是
- A.自我实现人假设
- B.经济人假设
- C.社会人假设
- D.复杂人假设
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7、[单选题]客观事物纷繁复杂,人不可能在瞬间全部清楚地知觉到,只能根据需要将少数事物作为知觉对象,这就是知觉的
- A.整体性
- B.选择性
- C.理解性
- D.恒常性
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8、[单选题]“我是学生"“他是教师”,这类知觉属于
- A.空间知觉
- B.运动知觉
- C.角色知觉
- D.时间知觉
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9、[单选题]观察者对他人和自己的行为进行分析,解释,预测和判断,并理解自己和他人行为成败原因的方式和过程是
- A.知觉
- B.感觉
- C.印象
- D.归因
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10、[单选题]人们初次交往时所形成的对对方的看法,不管正确与否,总是最鲜明、最牢固的,并且影响着以后交往的深度,这种主观倾向称为
- A.首因效应
- B.近因效应
- C.晕轮效应
- D.光环效应
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11、[单选题]能力结构有多种不同的学说,智力多元论学说的代表人物是
- A.斯皮尔曼
- B.塞斯登
- C.基尔福特
- D.加德纳
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12、[单选题]不同的气质类型具有不同的行为特征,表现为直率、热情.精力旺盛、易冲动、心境变化剧烈、具有外倾性的气质类型是
- A.粘液质
- B.胆汁质
- C.多血质
- D.抑郁质
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13、[单选题]一个人对现实的态度和习惯化了的行为方式中表现出来的较稳定的有核心意义的个性心理特征是
- A.感性
- B.惯性
- C.态度
- D.性格
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14、[单选题]20世纪50—60年代先后出版了《管理的实践管理效果X有效的管理者》等著作,提出“目标管理”概念的管理学家是
- A.马斯洛
- B.德鲁克
- C.梅奥
- D.法约尔
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15、[单选题]把需要作为研究的基础,着重研究激发动机的因素—人的需要的内容、类型、结构、特征及动力作用的理论是
- A.内容型激励理论
- B.过程型激励理论
- C.状态型嶶励理论
- D.强化型徼励理论
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