2020年自考00324人事管理学模拟试题2

试题数量：22道
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试卷简介

该试卷共包含22道试题，试题类型如下:

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该试卷部分试题预览

1、[单选题]社会管理的核心部分是( )。
- A.人事管理
- B.计划管理
- C.生产管理
- D.财务管理
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2、[单选题]研究行为和心理活动的学科是( )。
- A.领导学
- B.人事管理学
- C.人事心理学
- D.心理学
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3、[单选题]西方文官制度建立的重要标志是( )。
- A.法制化
- B.政治中立
- C.政事分开
- D.职务常在
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4、[单选题]中国文官制度的筹建是在( )。
- A.晚清时期
- B.南京临时政府时期
- C.北洋政府时期
- D.南京国民政府时期
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5、[单选题]从员工创造力发挥的角度论证了人员流动必要的理论为( )。
- A.勒温的场论
- B.卡兹的组织寿命学说
- C.雷诺曲线
- D.库克曲线
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6、[单选题]组织人事规划供给预测的内容包括( )
- A.国家宏观层面的人员供给
- B.地区层面的人员供给
- C.组织内部的人员供给
- D.竞争对手的人员供给
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7、[单选题]从管理学的角度出发，按规划的性质分类，企业的人事规划可分为战略规划和( )
- A.长期规划
- B.整体规划
- C.战术规划
- D.项目规划
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8、[单选题]依照宗法制的血缘世袭关系，实行“世卿世禄”制度的是( )
- A.五帝时代
- B.夏朝
- C.商朝
- D.西周
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9、[单选题]现代人事管理离不开人事信息，信息的真实性和新鲜度指的是信息的（）
- A.数量
- B.质量
- C.反馈
- D.沟通
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10、[单选题]人事管理学的特点有()
- A.社会性
- B.自然性
- C.交叉性
- D.科学性
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11、[主观题]【简答题】简述人事管理的作用。

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12、[主观题]【简答题】简述人事管理学的特点。

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13、[主观题]【简答题】人事编制管理有哪些主要方法?

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14、[主观题]【简答题】人事档案管理有哪些原则?

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15、[主观题]【简答题】简述职位分类的直接起因。

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16、[主观题]【简答题】简述公务员考核的内容。

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