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2011年4月自考00528管理信息的收集与处理真题试卷及答案

试卷简介
该试卷共包含42道试题,试题类型如下:
单选题 多选题 判断题 主观题
该试卷部分试题预览
  • 1、[单选题]20世纪90年代我国信息化工作现代化的主要标志是
    • A.计算机的广泛应用

    • B.信息化重要地位确立

    • C.计算机信息网络的建立

    • D.数据库技术的采用

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  • 2、[单选题]具有信息集中、简单易行的优点,可以当场筛选信息,以迅速帮助调查者了解情况、作出抉择的调查方法是
    • A.现场调查

    • B.个别调查

    • C.书面调查

    • D.开会调查

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  • 3、[单选题]马克思主义认识论关于特殊和一般、个性和共性辩证统一的原理是哪种调查法的方法论基础?
    • A.重点调查法

    • B.抽样调查法

    • C.典型调查法

    • D.辫证调查法

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  • 4、[单选题]认为无论什么信息都是越多、越全面、越具体、越好的观点违反了信息收集的哪条原则?
    • A.时效原则

    • B.求实原则

    • C.开发原则

    • D.价值原则

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  • 5、[单选题]小王为了企业发展,将自己对企业未来发展的设想以书面的形式上交了主管领导,那这封
    • A.信源

    • B.信宿

    • C.环境

    • D.信过

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  • 6、[单选题]下列不属于书面传递优点的是
    • A.灵活

    • B.可以作为资料保存

    • C.容易引起重视

    • D.不易失直

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  • 7、[单选题]人力资源部向董事会提交了《关于公司蕲酬制度的弊端》的报告,董事会委派人力资源部制定全新的薪酬制度,那次报告属于
    • A.前反馈

    • B.后反馈

    • C.正反馈

    • D.负反馈

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  • 8、[单选题]A0001—工作动态信息;A0002一社会动态信息;A一会议动态信息,以上信息的编码方法是
    • A.顺序编码法

    • B.区间编码法

    • C.十进制编码法

    • D.分类绵码法

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  • 9、[单选题]秘书部门确定信息选题常见的方法中注重把上级来文和下级报送的文件相结合提炼信息的方法是
    • A.适时推新法

    • B.上下辅助法

    • C.跟踪领导法

    • D.上下结合法

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  • 10、[单选题]从信息资料的时效价值角度看,收集信息的重点是
    • A.收集流动信息

    • B.决策应急信息

    • C.全局性市场信息

    • D.实践信息

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  • 11、[单选题]可以迅速的传捅、渗透到各个经济领域,促进市场发挥基础性配置作用表述的市场信息的功能是
    • A.优化决策功能

    • B.协调控制功能

    • C.辐射功能

    • D.增值功能

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  • 12、[单选题]事实性业务信息收集到手之后,剩下的间题就是如何利用这些信息去联系业务,下面哪些做法是不正确的?
    • A.联系信函要正式,格式和内容要固定统一

    • B.发函应挂号

    • C.产品宣传资料要精致,符合国际通用标准

    • D.尽量利用现代科学技术所提供的条件,如传真、电子邮件等

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  • 13、[单选题]在决策实旅的过程中,作为领导的参谋助手,秘书人员也必须在此阶段做好工作
    • A.决策制订、协调沟通和参谋辅助

    • B.决策修订、督促执行和实地检查

    • C.决策执行、修订调装和实地检查

    • D.决策执行、信息反馈和参谋辅助

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  • 14、[单选题]一般来说,接打电话中的信息处理工作,要注重巾话传递信息的
    • A.准确性和及时性

    • B.准确性和有效性

    • C.有效性和及时性

    • D.安全性和及时性

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  • 15、[单选题]拓展延件挖掘开发高层次管理信怠的方法中拓展延伸是对进行横向拓展、纵向延伸。
    • A.中级管理信息

    • B.初级管理信息

    • C.科学管瑚信息

    • D.高层次管理信息

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  • 16、[单选题]是指在各相关系统和单位建立的信息网络
    • A.横向信息网络

    • B.纵向信息网络

    • C.伸延信息网络

    • D.扩散信息网络

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  • 17、[单选题]信息工作人员提高分析能力的途径有:一是要学握充分的分析依据;二是要掌握正确的分析方法;三是
    • A.提髙沟通披巧

    • B.于使用计算机

    • C.提高管理能力

    • D.善于总结經验

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  • 18、[单选题]客户信用情况的三要素,主要是指品格、能力和
    • A.信誉

    • B.质量

    • C.资不

    • D.风险

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