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2015年4月自考03006护理管理学真题试卷及答案

试题数量：39道
是否免费：收费试卷
练习次数：603次
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试卷简介

该试卷共包含39道试题，试题类型如下:

单选题多选题名词解释主观题

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该试卷部分试题预览

1、[单选题]“人际关系理论”的创始人是
- A.梅奥
- B.泰罗
- C.麦格雷戈
- D.赫茨伯格
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2、[单选题]权变领导理论认为，适宜采取说服式领导方式的员工类型是
- A.成熟度低
- B.较为不成熟
- C.比较成熟
- D.高度成熟
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3、[单选题]护理部组织的夜间查房属于
- A.前馈控制
- B.现场控制
- C.反馈控制
- D.事后控制
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4、[单选题]“黑猫白猫抓住耗子就是好猫”体现了管理的
- A.“对立统一”观
- B.“普遍联系”观
- C.“实践检验真理”观
- D.“发展”观
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5、[单选题]在管理中把统一领导与分级管理有机地结合起来，体现了管理的
- A.整分合原则
- B.弹性原则
- C.反馈原则
- D.能级原则
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6、[单选题]护理人员排班应遵循的首要原则是
- A.降低人力成本
- B.合理组合人力
- C.满足病人需要
- D.公平原则
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7、[单选题]根据卫生部《综合医院组织编制原则试行草案》的规定，护理人员应占医院卫生技术人员的比例是
- A.20％
- B.25％
- C.40％
- D.50％
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8、[单选题]护理人员在职业生涯中期的特点是
- A.安于现状，照顾家庭成为最大需要
- B.精力旺盛，争强好胜
- C.职业能力提高，责任心增强
- D.工作绩效不明显，稳定性低
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9、[单选题]对于易发生风险的护理项目进行风险程度和频率的评价，属于
- A.风险鉴别
- B.风险评估
- C.风险控制
- D.风险监测
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10、[单选题]按照预定计划执行各项措施，属于PDCA的
- A.计划阶段
- B.实施阶段
- C.检查阶段
- D.处置阶段
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11、[单选题]激励理论中双因素理论的提出者是
- A.斯金纳
- B.弗罗姆
- C.亚当斯
- D.赫兹伯格
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12、[单选题]法约尔的一般管理理论着重研究
- A.生产中工人的劳动效率
- B.管理过程和管理组织
- C.生产过程中的人际关系
- D.理想的行政组织理论
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