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福建2012年10月自考00279团体社会工作真题试卷及答案

试卷简介
该试卷共包含35道试题,试题类型如下:
单选题 多选题 名词解释 主观题

题库满减券1

2026-12-31 23:59:59到期

满减券(题库订单可用) 
¥5元
满58元可用
1、所有题库套餐符合条件均可参与满减折扣
2、优惠券可叠加其他优惠一起使用
3、最终解释权归平台所有
4、订单提交错误时,会员中心取消订单后自动退回优惠券

题库满减券2

2026-12-31 23:59:59到期

满减券(题库订单可用) 
¥10元
满98元可用
1、所有题库套餐符合条件均可参与满减折扣
2、优惠券可叠加其他优惠一起使用
3、最终解释权归平台所有
4、订单提交错误时,会员中心取消订单后自动退回优惠券

题库满减券3

2026-12-31 23:59:59到期

满减券(题库订单可用) 
¥40元
满298元可用
1、所有题库套餐符合条件均可参与满减折扣
2、优惠券可叠加其他优惠一起使用
3、最终解释权归平台所有
4、订单提交错误时,会员中心取消订单后自动退回优惠券
该试卷部分试题预览
  • 1、[单选题]认为"团体工作的主要目的是以经验为媒介,去满足个人的社会兴趣和需要﹔这种团体经验具有个人自我发展与社会价值的双重目的"的是
    • A.纽斯泰特

    • B.柯义尔

    • C.墨菲

    • D.崔克尔

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  • 2、[单选题]在团体态度方面,当冲突较多时解决冲突问题的策略是
    • A.培养共同的感觉,消除成见

    • B.明确勾结、排他的危害

    • C.强调团体间接利害冲突

    • D.增强团体界限意识

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  • 3、[单选题]在团体行为方面,当冲突较少时解决冲突问题的策略是
    • A.第三方调解

    • B.第三方参加协商

    • C.增进团体内部分歧的表面化

    • D.提高与他人合作共事的才能

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  • 4、[单选题]在下列诸种团体讨论会议中,是一种隐密性程度最高的团体会议形式。
    • A.对话

    • B.陪席讨论会

    • C.圆桌会议

    • D.自由讨论会

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  • 5、[单选题]团体的领导者必须完成团体中的多项领导行为与职能,包括团体的组织者、成员利益的维护者等等。这属于角色知觉中的
    • A.角色认知

    • B.角色评价

    • C.角色行为

    • D.角色期望

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  • 6、[单选题]自二战以后团体工作开始进入医院,随着___的产生,团体工作者开始接受研究、诊断、治疗的概念.。
    • A.辅助性的团体工作

    • B.治疗性的团体工作

    • C.专业性的团体工作

    • D.救济性的团体工作

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  • 7、[单选题]心理学家伯洛指出,宣传者本身的可靠性因素是导致团体成员态度转变的主要因素之一,下列因素当中属于宣传者本身的可靠性因素的是
    • A.宣传者的知识

    • B.宣传者公正的态度

    • C.宣传者坚定的语气

    • D.宣传者的技术

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  • 8、[单选题]在医疗卫生机构中,医疗专家往往决定了团体工作的干预策略,这属于生态学中的_______途径。
    • A.互动性

    • B.整体性

    • C.多样性

    • D.适应性

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  • 9、[单选题]下列当中不属于团体当中社会性情境的是
    • A.团体规范的拟定

    • B.团体目标的建立

    • C.团体工作的性质

    • D.团体人数的多寡

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  • 10、[单选题]责任下放法是提高领导者工作效率的有效方法,为此必须做到
    • A.用人不疑,疑人不用

    • B.选准最佳的办事方法

    • C.办事必须专一

    • D.放任不管

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  • 11、[单选题]由团体整体来改变团体的技术是
    • A.通过次级团体来改变团体

    • B.社区影响团体成员的归属感

    • C.由团体进行环境的改变

    • D.改变团体的情绪状态

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