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1、[判断题]以工会的组织结构形式为划分标准，可将工会分为以下几种类型:职业工会、产业工会、企业工会、区域性(或地方性)工会。
2、[判断题]有些国家的劳动法规定某几种人员不属于雇员，如公务员、军事人员、企业的高层管理者、家庭佣人。
3、[判断题]劳动争议就是劳动纠纷，是指劳动关系当事人之间因劳动报酬发生的争执。
4、[填空题]劳动就业标准包括:禁止歧视、禁止强迫劳动、禁止使用( )。
5、[填空题]《劳动合同法》第 12条规定:“劳动合同分为( )、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。”
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