[多选题] 以下关于履历分析的说法,正确的有()

1、[多选题]外部招聘的优势有()

• A、为企业注入新鲜的"血液",能够给企业带来活力
• B、避免企业内部相互竞争所造成的紧张气氛
• C、给企业内部人员以压力,激发他们的工作动力
• D、节约时间和费用

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2、[多选题]以下哪些情况下需要进行培训()

• A、满足组织发展的需要
• B、环境的改变要求不断地培训老员工
• C、员工即将晋升或岗位轮换
• D、新员工加盟企业

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3、[多选题]关于目标设定的SMART原则,以下说法正确的有()

• A、完成每项目标需要相应的行动或计划,关注目标完成的过程
• B、目标应当集中,准确地定义相关工作
• C、目标应当是有时限性的,要确定目标完成最后期限和检查日期
• D、目标应当可度量、可衡量,评价产出

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4、[多选题]对于培训效果评估中的行为层评估采用的信息收集方法主要有()

• A、其后的行动计划
• B、实践和统计数据收集方法
• C、上级主管评价
• D、自我评价

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5、[多选题]演示法的要求有()

• A、示范完毕,让每个受训者试一试
• B、示范前准备好所有的用具,搁置整齐
• C、对每个受训者的试做给予立即的反馈
• D、让每个受训者都能看清示范物

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