[单选题] 通过初试的应聘人员是否需要参加复试

1、[单选题]在由一个面试官小组进行面试时，经验不足的普通面试官容易受地位高和经验丰富的面试官的评价影响而放弃自己原有的看法与评价，做出与其他人相似的评价，由此造成的面试工作中的认知偏差属于

• A、首因效应
• B、晕轮效应
• C、诱导效应
• D、定势效应

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2、[单选题]在面试过程中，可以借鉴WASP模型，其中W表示

• A、提问
• B、离开公司
• C、欢迎
• D、提供信息并允许应聘者提问题

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3、[多选题]具体来说，招聘工作的流程主要包括

• A、制定并报批招聘计划
• B、实施招聘计划
• C、甄选
• D、体检和录用
• E、招聘评估

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4、[填空题]根据标准化程度，可将面试分为结构化面试、半结构化面试和( )。

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5、[主观题]【论述题】试结合实际分析招聘渠道选择的影响因素。

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