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1、[判断题]人力资源外部供给预测可以用人力资源需求预测和人力资源内部供给预测结果求得。正确
人是生产力中最重要的因素而劳动关系是生产关系中的重要因素之一。
2、[判断题]舒尔茨构建了人力资本理论的微观经济基础，并被视为现代人力资本理论最终确立的标志。
3、[判断题]在我国，以人为本既是精神文明建设的核心，政治文明建设的基石，物质文明建设的动力，也是构建和谐社会的根基
4、[判断题]我国担任科级以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的招募与录用应采取社会公开招考和平等竞争的方式获取高素质的任职人选。
5、[判断题]一般来说，规模较小的组织也适于制定详细的人力资源规划。
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