[主观题] 【论述题】试述经济方法在高等教育管理中的具体运用。

1、[单选题]从高校培养目标和基本规格看，应当使学生比较系统地掌握本学科、专业必需的基础理论、基本知识，掌握本专业必要的基本技能、方法和相关知识，具有从事本专业实际工作和研究工作的初步能力的教育类型是

• A、专科教育
• B、本科教育
• C、硕士研究生教育
• D、博士研究生教育

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2、[单选题]作为高校工作的总体方案以及科研管理依据的高校科研计划为

• A、短期课题计划
• B、长期计划
• C、年度计划
• D、阶段性课题计划

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3、[单选题]下列不属于高校对党政干部实行的选拔任用制度的是

• A、任命制
• B、招聘任用制
• C、迭聘制
• D、局部聘任制

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4、[单选题]处于决策指挥层的高等教育管理者。要根据任务的需要建立起精干的有效能的组织机构，
选配有才干、有能力的直属的管理人员，制定工作规范，明确岗位职责。体现了领导者的管理职能为

• A、指挥与控制
• B、决策与规划
• C、协调与教育
• D、组织与用人

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5、[名词解释]高等教育动态性原则

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