【题目】 人力资源管理与人事管理的关键区别体现在

1、[多选题]新员工引导之特殊性引导的内容包括了（ ）。

• A、本部门的只能
• B、工作职责
• C、政策与规定
• D、参观部门环境
• E、介绍认识本部门同事

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2、[单选题]决定组织目标能否顺利实现的两大因素是人力资源素质和（ ）。

• A、管理风格
• B、组织凝聚力
• C、组织文化
• D、组织竞争力

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3、[多选题]人力资源战略包括的内容有（ ）。

• A、人力资源生产战略
• B、人力资源就业战略
• C、人力资源市场化战略
• D、人力资源合理流动战略
• E、人才资源战略

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4、[多选题]营销人力资源供给的因素有（ ）。

• A、劳动时间
• B、人口出生率
• C、工资水平
• D、劳动参与率
• E、教育水平

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5、[多选题]人力资源甄选的原则有（ ）。

• A、因事择人原则
• B、人职匹配原则
• C、用人所长原则
• D、良性结构原则
• E、德才兼备原则

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