[单选题] 对人力资源需求预测中，以比较完备的统计资料为基础，通过数学方法找出预测目标与其他因素的规律性联系的预测方法是（ ）。

1、[单选题]公开考核办法及考核程序，采取结构化测试的方法来筛选应聘人员的筛选原则是

• A、公平竞争
• B、双向选择
• C、宁缺毋滥
• D、以人为本

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2、[单选题]首开“台谏合一”先河的时期是

• A、魏晋南北朝时期
• B、隋唐时期
• C、宋元时期
• D、明清时期

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3、[单选题]对某一问题尚未作 出 决策前为了保证其科学性而事先进行的监察是

• A、事前监察
• B、日常监察
• C、事后监察
• D、专门监察

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4、[多选题]确立关键绩效指标时应注意

• A、指标简单明了
• B、指标易理解和接受
• C、指标可控
• D、指标可达到
• E、指标比较稳定

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5、[多选题]评价中心常用的方法有

• A、公文筐处理
• B、角色扮演
• C、管理游戏
• D、无领导小组法
• E、心理面试

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