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1、[单选题]( ) 的适用对象是企业中较高层次的管理者,是当前一种较先进的高级管理意识与能力训练的方法。
2、[单选题]培训与开发的目的不包括( )
3、[单选题]小张原来是程序员,后来跳槽到一家新公司任项目经理,由于缺乏管理经验,公司的人力资源部门给小张安排了培训,让他参加了一个大学开设的项目管理学习班,经过两星期的集中培训,小张觉得自己对管理理论有了系统的认识,在经营和管理意识上也有了很大提高,心想可以在工作中- -展身手了。可他领导的第-一个项目却并不成功,小张很纳闷,书本上学的理论到了实践中怎么就不起作用了呢?人力资源部门对这次小张的培训开发进行效果评估,他们主要看小张把学习应用于工作的程度,这种评估属于( )。
4、[多选题]基本的培训与开发包括( )。
5、[多选题]组织内的在岗培训与开发的具体方式包括( )。
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