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1、[判断题]需要层次理论最重要的贡献,在于要求管理者必须充分注意工作本身对员工的价值和激励作用。
2、[判断题]我国司法机关有权对公共部门及其工作人员进行监督,这种监督是监督体系中最重要、最经常、最全面的监督
3、[判断题]委任制的优点在于体现了治事与用人相统一,权力集中,指挥统一。
4、[判断题]我国在人才的考核评价方面,缺乏一套科学规范的考核评价体系,因此导致考核失真的情况时有发生
5、[判断题]. 一般来讲,培训是人力资源开发的主要手段,但不是唯一的手段
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