[单选题] 主要针对企业科技人员设计的动态激励方式是

1、[单选题]员工已不大可能再得到职务晋升或承担更多的责任，尽管发展通道和更高层次的职位是清晰可见的，但在职务晋升时似乎被一层玻璃挡着，可望而不可及。这种现象（ ）

• A、技能老化
• B、结构型停滞
• C、职业生涯高原
• D、职业平台

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2、[单选题]在绩效考评主体选择方面，同事考评的优点是（ ）

• A、对考评内容比较熟悉
• B、接触频繁，更加客观全面
• C、易高估自己
• D、利于管理的民主化

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3、[单选题]下列所有雇员流出形式中，不以人的意志为依据的自然流出的是（ ）

• A、辞职
• B、自动离职
• C、退休
• D、开除

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4、[多选题]未来的企业组织将具备的特征有（ ）

• A、网络化
• B、扁平化
• C、灵活化
• D、简单化
• E、多元化

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5、[主观题]【简答题】简述建立职位薪酬体系的基本步骤。

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