[判断题] 对岗位名称、劳动活动的程序、责任、工作条件和环境等进行一般说明的文件称之为岗位要求。

1、[多选题]工作说明书内容主要包括（)

• A、岗位名称
• B、工作岗位评价与分级
• C、工作时间
• D、任职人员的详细信息
• E、岗位编号

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2、[多选题]劳动组织可分为（)

• A、企业劳动组织
• B、社会劳动组织
• C、宗教组织
• D、家庭组织

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3、[多选题]人力资源和其他资源不同，它主要具有以下特征：(）。

• A、社会性
• B、共享性
• C、可测量性
• D、能动性
• E、可开发胜

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4、[多选题]以下关于要素比较法的描述中，正确的是（）。

• A、是比较精确的岗位评价方法
• B、适合于较小的企业应用
• C、是比较复杂的岗位评价方法
• D、应用过程中，难度较低
• E、比较合适于普通的人员使用

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5、[多选题]强化理论认为（)

• A、经过强化的行为趋向于重复发生
• B、要依照强化对象的不同采用不同的强化措施
• C、及时反馈
• D、正强化比负强化更有效
• E、负强化更有效

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