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1、[填空题]设定工作产出的原则有增值产出原则、______、结果忧先原则、设定权重原则。
2、[填空题]绩效管理思想的3种观点是管理组织绩效的系统、是管理员工绩效的系统、是______和员工绩效的综合系统。
3、[填空题]绩效目标由______和绩效标准组成。
4、[填空题]绩效改进过程的两个步骤是找出员工绩效考核中存在的问题、______制定合理的绩效改进方案,并确保其能够有效地实施。
5、[填空题]影响员工绩效的因素有技能、______、机会和环境。
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